Skip to content

Акт на работника

Скачать акт на работника rtf

Единой формы акта об отсутствии на работе работника. Как правило, обязанность по составлению акта ложится на плечи либо непосредственного начальника прогульщика, либо специалиста отдела кадров.

Акт об акт работника на рабочем месте служит основанием для применения дисциплинарного взыскания и даже увольнения. Такой документ является официальным подтверждением наличия работника нарушений дисциплины труда, а, значит, и основанием привлечения работника к дисциплинарной ответственности.

Акт - это информационно-справочный акт, который составляется для подтверждения установленных. Тип документа: Акт.

На странице представлен образец документа «Акт об отсутствии работника на рабочем месте» с возможностью скачать его в формате doc. Тип документа: Акт. Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания. Размер файла документа: 38,5 кб. Скачать foolcs.ru Текст Смежные. Акт об отсутствии на рабочем месте – один из трех видов документов, которыми фиксируется нарушение работником трудовой дисциплины.

Акт о нарушении трудовой дисциплиныКакой акт могут составить на сотрудника и чем грозитНа этом экземпляре должна стоять подпись провинившегося работника. Форма акта об отсутствии работника на рабочем месте, а также бесплатные советы по его заполнению от профессиональных юристов. Акт - это информационно-справочный документ, который составляется для подтверждения установленных.  Работника необходимо ознакомить с актом под расписку.

Если он отказывается расписаться в акте, об этом нужно сделать соответствующую отметку, под которой составитель и свидетели еще раз ставят свои подписи. Образец акта отсутствия на рабочем месте и порядок его составления. Документ составляет непосредственное руководство сотрудника или другое должностное лицо, например кадровик. Особый бланк для этого не предусмотрен.  Образец акта о прогуле работника должен содержать следующие сведения: наименование организации (указывается в шапке); наименование и внутренний номер документа.

Как правильно составить акт об отсутствии на рабочем месте, какие сведения он должен содержать, кто уполномочен на его составление, образец и пример акта.  До увольнения по инициативе работодателя по такому основанию, как прогул, должен быть составлен акт об отсутствии на рабочем месте. Такой документ является официальным подтверждением наличия факта нарушений дисциплины труда, а, значит, и основанием привлечения работника к дисциплинарной ответственности.

В работе начальников подразделений предприятий, иногда, приходится выслушивать устные объяснения нерадивых работников о невыходе на работу и требовать.

rtf, PDF, djvu, txt